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（一）晋升空间
华兴玻璃股份公司，目前十二家生产公司（广东佛山南海、广东佛山高明、广东佛山三水、湖北大冶、河南郑州、河北廊坊、福建莆田、江苏宿迁、浙江嘉兴、湖南沅江、新疆石河子、贵州安顺）以及八大职能中心，每年增长速度达30%。随着市场的不断扩大，华兴将在全国描写更广阔的蓝图，公司设置管理通道及技术通道两大晋升发展通道，指派优秀的职业导师进行一对一的辅导，依据公开、透明、公正的竞聘制度及内部职称评审制度，为整个股份公司的员工提供一个发展的广阔平台。
（二）培训
我们每年投入五百多万用于培训支出，建立了专业的内部讲师队伍，每年累计公开培训课程达500多个课时。公司提供培训包括有外部培训，通过签定外训合同，公司出资为员工提供外出培训的机会如MBA，EMBA，人力资源管理师，培训师；内部培训包括公司内的公开课（内部讲师及外请讲师），高层管理/中层管理/基层管理/技术集训班等。
（三）福利
（1）为员工提供社会保险（五险一金齐全）
（2）互助基金-----为遇到重大困难的员工提供物质帮助。
（3）公司配备网吧、图书馆、篮球场等完善的娱乐健身场所。
（4）公司提供住宿：宿舍内配有床、衣柜、空调、网线、热水供应等。
（5）“三.八”节组织女员工旅游或发放礼品（福利金）、赠送鲜花。
（6）开展庆中秋、迎国庆文艺晚会以及春节联欢会和厂庆文化艺术周等活动。
（7）公司为员工发放工作服。
（8）视工作需要给职员级以上员工配备集团网手机，并给予相应的费用补助。
（9）每月为生日的员工举行庆生活动及派发生日礼物，节假日公司提供免费加餐。
（10）每季度根据业绩完成情况给部门发奖金，由部门组织旅游等团体活动。
（11）公司提供个性福利，如提供住房、购车贷款，给高层领导配车、提供油费路费补助等。
（12）公司通过宣传栏、广播、《华兴报》企业内刊、内部网站等让员工第一时间了解股份公司的信息以及优秀员工的先进事迹。
（13）视员工的工作业绩每年不少于一次的提薪机会。
我们将以海纳百川的胸襟，广纳各路贤才；我们真诚期待着不断追求卓越的才俊们加盟这一充满朝气的团队，携手共同缔造华兴新的辉煌！
招聘流程
1、举行专场宣讲会；
2、递交个人详细简历；
个人详细资料包括：
（1）个人简历（额外带备小一寸照片一张）
（2）身份证复印件（正反两面复印在同一张A4纸中）
（3）毕业生推荐表和成绩单复印件学校成绩单（盖学校公章）复印件；
（4）英语等级证书、计算机等级、各类获奖及资格证书证书复印件；
（5）其他能够证明求职者在校期间表现的其他材料（含发表、未发表的论文、实习报告、书画作品等）的复印件
3、第一轮笔试（时间为30分钟）；备注：请自备文具
4、公布复试名单；
5、第二轮无领导小组讨论，确定面试名单
6、第三轮面试；
7、公布录用名单，召开录用学生会议，收取就业协议，通知实习内容。
公司总部地址：广东省佛山市南海区罗村务庄工业区
联系人：罗志霞、白灿华、黄静鑫
联系电话：0757-88581123/88581128/88581131
13923125657（罗） 13924561989（白） 13539345731（黄）
公司网址：www.hxbl.com
邮政编码：528226
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